Как сообщает пресс-служба ФПАО, в здании Федерации профсоюзов Архангельской области состоялась встреча инициативной группы молодежного профактива и руководства организации по вопросу проведения акции 7 октября.
Обсуждались варианты проведения акции, большая часть им строилась вокруг «прямых действий». Высказывались за «проведения некого массового мероприятия, которое привлечет внимание случайных прохожих и позволит донести до них основные мысли профсоюзного движения на ряд важных вопросов, касающихся трудовых прав. Рассматривались и театрализованное представление, аналогичного тому, что прошло на митинге в Архангельске 1 мая, и реанимация «профсоюзного автобуса», и акции, практикуемые различными волонтерскими объединениями».
В итоге решили, что единой акции профсоюзов 7 октября в текущем году не будет, вместо нее жителей области ждет сразу несколько профсоюзных активностей, которые начнутся до Дня единых действий за достойный труд, к примеру, фотоконкурс, установка фотозон «Последний пенсионер – остальные на работе», тематические кукольные представления, кулинарное шоу и размещение коротких видеозарисовок о том, как северяне живут на пенсию… То есть всяческий шлак и пускание пули в глаза.
Особенно гадать, почему единой акции не будет – не приходится. Все-таки время продавливания позорной мусорной авантюры, и на подобной акции эта тема, безусловна, была бы поднята.
Позже в пресс-центре Федерации профсоюзов Архангельской области нам сообщили, что "в пресс-релизе имеется в виду, что вместо одного мероприятия будет проведено несколько, поскольку были выбраны сразу несколько тем и способов взаимодействия с аудиторией. Они перечислены в материале.
Что касается тем запланированных мероприятий, 7 октября - Всемирный день действий профсоюзов за достойный труд, соответственно, иная тематика, не связанная непосредственно с трудовыми правами, на наш взгляд, выглядит неуместно.
Три избранные темы напрямую влияют на условия труда северян, и, по мнению Федерации профсоюзов, являются актуальными и заслуживающими внимания широкой общественности".
Свои фото, видеоматериалы, новости присылайте на электронный адрес:
аааа, вот оно что... вот против чего профсоюзы бастовать отказываются )))))
Качественно проведённая специальная оценка условий труда это когда документально определено, что исполнение трудовой функции не только не вредит работнику, а даже премного полезно для его здоровья. В таком случае работодатель может не платить работнику заработную плату.
Раекс, ты всё ещё платишь? Значит тебе специально не качественно оценили условий труда твоих работников.
дааа, были времена... нынче так не прокатывает, штрафы нехилые, не дают чиновники друг другу с голоду помереть - одни аттестуют, другие контролируют, третьи контролируют первых и вторых, четвертые пишут под это дело законы...
в том "обычном бизнесе", где довелось когда-то поработать мне, ващще это работодателя не парило - всё было по чёрно-серой схеме, а вот в нашем волшебном СОУТ зачастую табанят или оформляют фиктивно, ибо "денег нет".
Профсоюзы волшебного бизнеса в курсе, поэтому и не рвут тельняшку на груди.
в обычном бизнесе вапще наидебильнейший комплекс мероприятий, псу под хвост куча рабочего времени и денег ради никому не нужной ни о чём не говорящей бумажонки.
это, наверное, то, что раньше называлось аттестацией рабочих мест