Подозреваемая, являясь ответчиком по гражданскому делу по иску работника о понуждении ее к возвращению трудовой книжки, предоставила в Соломбальский районный суд Архангельска вместе с возражением акт об отказе от проставления подписи в ведомости о получении трудовой книжки, содержащий ложные сведения о том, что истец при увольнении якобы отказался получить свою трудовую книжку.
Суд при вынесении решения данное доказательство оценил критически и установил факт невозврата работнику его трудовой книжки, сообщает областная прокуратура.