Руководство ОСК поставило под сомнение производительность труда в российском судостроении
Производительность труда в российском судостроении в 6 раз ниже, чем на иностранных верфях. Такие данные привел начальник департамента гражданского судостроения ОАО «Объединенная судостроительная корпорация» Дмитрий Сапов.
По словам Сапова, средняя выработка на одного рабочего в российской судостроительной отрасли в 2010 году составила $62 тыс., при том, что на иностранных верфях она достигает $360 тыс., а на лучших корейских предприятиях - $800 тыс., сообщает PortNews. К сожалению, сравнительные данные по заработной плате работников судостроения он не привел.
Вашими словами. Хотя функции казначейства в РФ несколько иные, чем те, на которые указываете Вы. Он вице-премьер, т.е. человек отвечающий в правительстве за финансово-экономический блок. Вы совершенно напрасно инкриминируете ему превышение служебных полномочий. Думаю, что человек обладающий заслуженным признанием международного экономического сообщества прежде чем совершает какие-то действия, рассматривает несколько возможных сценариев развития событий. Думаю, что занять пост премьер-министра правительства РФ, не самое его заветное желание. Так то молодец. Однако...
ИМХО - Когда перспективы не ясны, то как по другому?
"Не стремись всё сделать сегодня, подумай о том, что ты будешь делать завтра" - девиз работающих пенсионеров))))))))))))))
для финансиста такого уровня, как Кудрин, консерватизм это скорее плюс чем минус.
Те,кто отстаивает свое мнение до конца, оказываются на нарах или под дулом пистолета. Сомневаюсь, что в нынешнем правительстве есть такие люди. Мне лично кажется, что он - зануда.
Посмотрим, где вынырнет эта "независимая личность". Тут Valery прав - наверняка в "хорошем месте". И уж, конечно, не в рядах оппозиции. Он слишком лоялен, поэтому выйдет из этой ситуации без финансовых потерь и без следов мордобития.
Valery
Кудрин, помимо того что профи, еще и очень независимая Личность, отстаивающий своё мнение до конца.
"При условии, что ОСК назначит эффективного менеджера с командой, я с вами соглашаюсь. Наличие команды обязательно".
Я в такие сказки перестал верить лет 17 назад. И менеджера нет, и команды нет. И ОСК нафиг это нужно.Но даже если бы это все было, количество слоев, которые надо убирать сведет на нет, любые потуги. К Sergey это не относится. Я с уважением отношусь к его идеям ( у ДРУГИХ их вообще нет - не раз я об этом писал) и умению, но есть обстоятельства (наши люди)....
Насчет Кудрина. Никто его не тронет. Он профи, не политик. Будет помалкивать и работать в хорошем месте. А вот найти ему замену вряд ли возможно: он и лоялен, он и профи. Наслушался и насмотрелся на "Дожде" Триколора сейчас его "отца" М. Касьянова, который сказал, что стране в ближайшее трудное время нужен профи-политик на месте Кудрина. Такого нет.
Кстати, запись выложат. Посмотрите, интересно: о Кудрине в исполнении Касьянова и Ясиной.
mizantropoff. А что Вы от меня собственно ждали? И так тут один распинаюсь из всех тех кто мог хотя бы слово сказать. Брезгуют вами, холопами.
Какое будущее? Заниматься альтернативными видами бизнеса. Например, срочно строить туристический "заповедник" на Яграх. Тогда кого нибудь из ныне "банкующих" возьмут туда вахтерами.
Как сообщила в понедельник, 26 сентября, вечером пресс-секретарь главы государства Наталья Тимакова, Д.Медведев удовлетворил заявление об отставке А.Кудрина, подписав соответствующий указ.
top.rbc.ru/.../617425.shtml
"Сегодня Дмитрий Медведев жёстко отреагировал на высказывания вице-премьера, министра финансов Алексея Кудрина, которые тот сделал накануне в США. Руководитель ведомства заявил о разногласиях с политикой главы государства. Дмитрий Медведев отметил, что "такого рода заявления выглядят неприличными и не могут быть ничем оправданы" и подчеркнул, что "дисциплину и субординацию в правительстве никто не отменял".
По словам Президента, вступление в избирательную кампанию - сложное испытание и для государственной системы, и для отдельных людей. "Я так полагаю, что это влияет и на нервную систему. Видимо, с этим связаны целый ряд заявлений, который прозвучал в последнее время как в нашей стране, так и за границей, например, в Соединенных Штатах Америки", - сказал Дмитрий Медведев. По его словам, "у нас есть целые категории граждан, которые, для того чтобы сделать важное заявление, почему-то отправляются за океан"." "Или же вы исходите из того, что разногласий не существуют, и тогда вам придется дать по этому поводу комментарий. Если же эти разногласия существуют, я другого выхода не вижу", - подчеркнул глава государства" www.1tv.ru/news/polit/186497
т.е. пока Кудрину предложено или уйти или объяснения дать.
очевидно, что Путин таким образом решил от Кудрина избавиться.
перспектива города просто мне тоже интересна
Наталья, я думаю мы пока так и не узнаем кто там кого и как именно подставляет в этих кремлевских разводках важен сам момент и я уверен что решение Пу-Ме принятое сейчас, как и активация Ку совершенно не случайно. А решаться все будет совсем не у нас, как я думаю, а как всегда, на далекой техасщине
такой сценарий ведь возможен: Медведев подставился, Путин спас экономику РФ оставив/уговорив остаться в правительстве умнейшего Кудрина, рейтинг Медведева упал и в финале Кудрин занимает место премьер-министра РФ.
Naumich73
Закупки это как бы на поверхности. Тут вроде как видно, сравнить можно цены, условия поставок, сертификаты соответствия и т.д. Но, опять же, откаты в цене закупок наврняка есть, они уже заложены поставщиком. И их-то в ближайшем будущем вряд ли искоренят. Да и не закупки главное. Сейчас ведь на заводе никто прямо не заинтересован в сдаче заказа, т.е.в результате. Сама система заставляет и мастеров, и строиетлей, например, как можно дольше работать на одном заказе. Здесь всё знакомо, все притёрлись, есть связи и взаимопонимание, есть наработанные схемы получения вознаграждения. А на новом заказе надо всё заново организовывать. А итоговые премии всё равно между собой топ-менеджмент разделит.
Сегодня Медведев отправляет Кудрина в отставку.
Vavanzo
Половина кароедов уже своих "доходов" лишилась после принятия на Севмаше "Положения о закупках". Севмаш и члены закупочных комиссий уже несколько раз были оштрафованы судами по протоколам составленным ФАСом. Хотя ряд дырочек через которые можно положение обойти всё же осталось, но думаю, что и их скоро заткнут.
ТАГАЗ переделал же часть комбайнового завода под новые линии.
Камаз производит новую технику, те же Рено..
Точно так же и шинники не стали сотрудничать с нашими а сделали свои заводы.
как-то несколько лет тому мне рассказывали, что один из иноавтозаводов коллектив подбирал по принципу "без опыта работы на советских предприятиях"...
понятно, что возводить в северодвинске новый судостроительный завод никто не станет.
но сильно сомневаюсь, что какие-то огромные изменения будут.
с учетом способа возвращения нового-старого президента
ГАЗ, например, собственность Базэла.. ВАЗ частично у французов...
под Калугой завод у Peugeot Citroën и Mitsubishi Motors...
Опять же китайцы свои строят, БМВ..
Hyundai под Питером... и так далее..
Опуская теорию, перехожу к практике.
В мужской коллектив - женщину, и наоборот. Начальником к стажистам - молодого, и наоборот. Под каждого руководителя - потенциального зама, под стажиста - молодого, и наоборот.
Однопрофильные коллективы (смены, бригады) - в условия состязательности по единым критериям. Внутри - (тут ещё надо подумать), что-то вроде звеньев, напарников.
Материальные стимулы надо совмещать с нематериальными, но имеющими общественный резонанс. Система поощрений должна ориентироваться на существенные современные жизненные ценности.
В общем, коллектив должен быть нацелен на РЕЗУЛЬТАТ. И все "движения" менеджеров, в части трудовых отношений, должны быть направлены на стимулирование коллектива в этом направлении.
Маленький пример. Появилась в мужском коллективе девушка. И мужики стали подтянутыми и галантными. Хвосты стали друг перед другом "пушить". Естественно, в силу своих...
Или "заслали" мужичка к "девушкам". Уже они стали прихорашиваться и друг перед другом "умничать".
Предпенсионного возраста "начальничек" получает в замы ретивого вчерашнего студента, пользующегося покровительством руководителя более высокого уровня. Забегаешь тут, когда до пенсии осталось...
Чрезмерная ретивость такого же молодого, но начальника, компенсирует житейская мудрость более пожилого зама.
Неплохо внедрить общие интересы. Возможно по группам. Скажем, старички побаиваются автоматизации, компьютеризации, а молодежь к этому рвется. Выделить, увлечь, нацелить. Потом-то всё равно уже все вместе окажутся за одними пультами.
Надо освободить от тупой черновой работы. И вот здесь, я предложил бы аутсорсинг, куда перевел бы непроходимых пессимистов.
Отработал и пошел? Авралы, тем более на столь специфичном производстве, наверное, будут всегда. Что тут скажешь? Относись к общим проблемам и людям так, как хотел бы чтобы относились к тебе. Или принимай все издержки "философически". Пару раз позвали "на футбол". Ближе курить бамбук? Третий раз не позовут.
Нельзя скидывать со счетов, что организовать ФРОНТ работ должна администрация. А уж как она это будет делать? Это отдельная песня.
Кастовость необходимо сохранить, но упростить переход из касты в касту.
Необходимо предоставить возможность проявить себя на нескольких участках, в том числе, по вертикальным и горизонтальным связям.
Всё что можно перевести на "сделку". Нормо-часы под изменяющуюся технологию/модернизацию. Там где только повременный учет, своя "кухня".
Надеюсь кратко ответил? Без переписывания трудового Кодекса, Коллективного договора предприятия, должностных инструкций и положений о премировании.
СН как всегда убедителен!!!!!!!
Natalia
Конечно не должно, естественно.
www.moskva.fm/.../1264639236
Naumich73
однобокое у Вас предоставление информации.
Хотя ведь не зря говорят, что каждый видит то что хочет увидеть.
Naumich73
у нас с Вами просто разный взгляд на жизнь, но ведь это не должно мешать людям общаться или обмениваться мнением на цивилизованном уровне?
sergey
Распирает не то слово, просто рвёт на части.
www.moskva.fm/.../1287183612
Natalia
Да уж больно на проповеди похоже.